โอกาสและความท้าทาย

เอ็กโก กรุ๊ป ยึดถือในการปฏิบัติภายใต้กรอบจรรยาบรรณในการดำเนินธุรกิจ การปฏิบัติตามกฎหมาย และข้อบังคับ ต่าง ๆ อย่างเคร่งครัด เพื่อให้เกิดความเชื่อมั่นและความไว้วางใจต่อผู้มีส่วนได้เสียทุกภาคส่วน เอ็กโก กรุ๊ป จึงให้ความสำคัญต่อการดำเนินธุรกิจด้วยความรับผิดชอบ ซื่อสัตย์ เป็นธรรม และโปร่งใส อันจะเป็นการส่งเสริมให้ เอ็กโก กรุ๊ป สามารถดำเนินกิจการและเติบโตได้อย่างยั่งยืน

แนวทางการบริหารจัดการ

การปฏิบัติตามกฎข้อบังคับ

เอ็กโก กรุ๊ป ส่งเสริมให้กรรมการ ผู้บริหาร และพนักงานมีส่วนร่วมในการริเริ่ม และรับผิดชอบในพันธกิจของ เอ็กโก กรุ๊ป โดยการปฏิบัติตามกฎหมาย ระเบียบต่าง ๆ ที่เกี่ยวข้อง รวมถึงหลักการกำกับดูแลกิจการที่ดี และจรรยาบรรณทางธุรกิจของเอ็กโก กรุ๊ป อย่างเคร่งครัด

อ่านเพิ่มเติม
จรรยาบรรณทางธุรกิจ

เพื่อให้พนักงาน บริษัทย่อย การร่วมค้า บริษัทร่วมทุน และคู่ค้า มีความเข้าใจ และสามารถปฏิบัติตามจรรยาบรรณทางธุรกิจให้เป็นไปในแนวทางเดียวกัน รวมทั้งป้องกันไม่ให้เกิดการละเมิดกฎระเบียบ ข้อบังคับ และการทุจริตในองค์กร เอ็กโก กรุ๊ป จึงมีแนวทางการบริหารจัดการและดำเนินงานในองค์กร

อ่านเพิ่มเติม
การสนับสนุนต่อภาคส่วนต่าง ๆ

[GRI 2-28 (2021)]

ด้วยเจตนารมณ์ที่จะเป็นพลเมืองที่ดีของสังคม เอ็กโก กรุ๊ป ให้การสนับสนุนหน่วยงานหรือภาคส่วนต่าง ๆ โดยมีวัตถุประสงค์เพื่อสร้างพันธมิตรในการประสานและทำงานร่วมกันในการสนับสนุนและขับเคลื่อนองค์กรที่สร้างคุณประโยชน์ให้แก่สังคมและประเทศ

อ่านเพิ่มเติม
การแจ้งเบาะแส

[GRI 2-26 (2021)]

เอ็กโก กรุ๊ป สนับสนุนให้พนักงาน และผู้มีส่วนได้เสีย มีส่วนร่วมในการสอดส่องดูแลการปฏิบัติตามกฎหมาย และกฎระเบียบที่เกี่ยวข้องตามหลักการกำกับดูแลกิจการที่ดีและจรรยาบรรณธุรกิจขององค์กร

อ่านเพิ่มเติม

เอกสารที่เกี่ยวข้อง

นโยบาย ข้อกำหนด และผลการดำเนินงาน

  • คู่มือการบริหารจัดการความยั่งยืน
  • หลักการกำกับดูแลกิจการที่ดีและจรรยาบรรณธุรกิจ (ฉบับประมวลผล พ.ศ. 2565)
    บังคับใช้ตั้งแต่วันที่ 1 สิงหาคม 2565 เป็นต้นไป
  • จรรยาบรรณพนักงาน เอ็กโก กรุ๊ป
  • นโยบายการต่อต้านคอร์รัปชัน (ฉบับปรับปรุง พ.ศ. 2565)
    บังคับใช้ตั้งแต่วันที่ 9 สิงหาคม 2565 เป็นต้นไป
  • แนวปฏิบัติต่อต้านคอร์รัปชัน (ฉบับปรับปรุง พ.ศ. 2565)
  • นโยบายการกำกับดูแลการปฏิบัติงานให้เป็นไปตามกฎหมายและกฎระเบียบองค์กร
  • ช่องทางการแจ้งเบาะแส
  • นโยบายการรับเรื่องร้องเรียน
  • แนวปฏิบัติการรับเรื่องร้องเรียน

ข้อมูลการดำเนินงานด้านความยั่งยืน

ปรับปรุง ณ เดือนเมษายน ปี 2567

เนื้อหาข้างต้นจัดทำตามมาตรฐาน The Global Reporting Initiative (GRI Standards) ได้รับการตรวจสอบความถูกต้องโดยหน่วยงานภายนอกและให้ความเชื่อมั่นข้อมูลการรายงานในระดับจำกัด (Limited Assurance) ภายใต้รายงานประจำปี 2566