ประเด็นสำคัญด้านความยั่งยืน
[GRI 2-14 (2021), 3-1 (2021), 3-2 (2021), 3-3 (2021)]
เอ็กโก กรุ๊ป มีการประเมินประเด็นสำคัญด้านความยั่งยืนโดยคำนึงถึงประเด็นที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินธุรกิจทั้งภายในและภายนอกองค์กรเป็นประจำทุกปี ตลอดจนวิเคราะห์ผลกระทบทั้งเชิงบวกและเชิงลบที่อาจเกิดขึ้นต่อองค์กร และต่อผู้มีส่วนได้เสีย ชุมชนและสังคม ตลอดห่วงโซ่คุณค่าขององค์กร รวมทั้งพิจารณาประเด็นสำคัญที่สอดคล้องต่อความคาดหวังของผู้มีส่วนได้เสีย ครอบคลุมมิติเศรษฐกิจ สังคม และสิ่งแวดล้อม โดยประเด็นสำคัญด้านความยั่งยืนดังกล่าว จะถูกนำมาประกอบการกำหนดแนวทางการดำเนินงานของ เอ็กโก กรุ๊ป และใช้เป็นกรอบการรายงานในรายงานประจำปี
กระบวนการประเมินประเด็นสำคัญด้านความยั่งยืน
EGCO Group is currently in the process of improving its materiality assessment accordingly to the Global Reporting Initiative 2021 (GRI Standards 2021).
1. การระบุประเด็นสำคัญด้านความยั่งยืน
เอ็กโก กรุ๊ป ได้พิจารณาทบทวนลักษณะกิจกรรมการดำเนินธุรกิจขององค์กร รวมถึงความสัมพันธ์ตลอดห่วงโซ่คุณค่า เพื่อเป็นพื้นฐานในการกำหนดประเด็นสำคัญด้านความยั่งยืนที่ครอบคลุมทั้งด้านเศรษฐกิจ สังคม และสิ่งแวดล้อม ประกอบกับพิจารณาความสอดคล้องกับมาตรฐานสากล และสถานการณ์ความเป็นไปทั้งระดับประเทศและระดับสากล รวมทั้งวิเคราะห์แนวโน้มเทียบเคียงกับประเด็นด้านความยั่งยืนระดับโลก และบริษัทอื่น ๆ ในภาคพลังงานและสาธารณูปโภค เพื่อกำหนดผลกระทบที่เกิดขึ้นหรืออาจเกิดขึ้น ทั้งเชิงบวกและเชิงลบที่มีต่อเศรษฐกิจ สิ่งแวดล้อม สังคม รวมถึงสิทธิมนุษยชนที่อาจเกิดขึ้นได้ตลอดการดำเนินธุรกิจของ เอ็กโก กรุ๊ป และห่วงโซ่คุณค่า
1.1 ทำความเข้าใจบริบทองค์กร
1.2 ระบุผลกระทบที่เกิดขึ้นหรืออาจเกิดขึ้นได้
2. การพิจารณาลำดับประเด็นสำคัญด้านความยั่งยืน
เอ็กโก กรุ๊ป ได้พิจารณาระดับความสำคัญของประเด็นสำคัญด้านความยั่งยืน โดยพิจารณาจากระดับของผลกระทบที่เกิดขึ้น หรืออาจเกิดขึ้นต่อผู้มีส่วนได้เสีย ทั้งในเชิงบวกและเชิงลบ โดยระบุผลกระทบเชิงลบผ่านการประเมินความเสี่ยงขององค์กร ในขั้นตอนนี้เอ็กโก กรุ๊ป ได้ระบุกลุ่มผู้มีส่วนได้เสียที่เกี่ยวข้องทั้งหมด 6 กลุ่ม ได้แก่ พนักงาน ผู้ถือหุ้น คู่ค้าและหุ้นส่วนทางธุรกิจ ลูกค้า นักลงทุน และชุมชน นอกจากนี้ เพื่อคำนึงถึงผลกระทบต่อบุคคลที่เกี่ยวข้องในการดำเนินธุรกิจ รวมถึงผลกระทบต่อสิทธิมนุษยชน เอ็กโก กรุ๊ป ได้ดำเนินการประเมินความเสี่ยงด้านสิทธิมนุษยชน เพื่อระบุกลุ่มเปราะบาง และสิทธิส่วนบุคคลที่เกี่ยวข้องกับกิจกรรมขององค์กรและความสัมพันธ์ทางธุรกิจ ทั้งนี้ เอ็กโก กรุ๊ป อยู่ระหว่างการปรับปรุงการประเมินความเสี่ยงด้านสิทธิมนุษยชนซึ่งคาดว่าจะแล้วเสร็จในปี 2566
เอ็กโก กรุ๊ป ได้ให้หน่วยงานผู้เชี่ยวชาญจากภายนอก ดำเนินการรวมรวมและวิเคราะห์ความคิดเห็นที่มีต่อผลกระทบจากประเด็นด้านความยั่งยืนต่าง ๆ เพื่อให้ผลที่เป็นกลาง โดยแบ่งระดับความสำคัญออกเป็น 3 ระดับ ได้แก่ ระดับสูง High: Value Creation ระดับกลาง Medium: Enabler และ ระดับต่ำ Low: Foundation
2.1 ประเมินลำดับความสำคัญของผลกระทบ
2.2 ประเมินความสำคัญของผลกระทบ
Identify impacts on Human Rights across EGCO’s activities and business relationships
Material Topic | Issue | Vulnerable Group | Individual Human Rights* |
---|---|---|---|
Opportunities in Competition | Not observed based on Human Rights Risk Assessment | ||
Climate Change & GHG Emission | Not observed based on Human Rights Risk Assessment | ||
Human Capital Development, Labor Practice & Talent Attraction | Working conditions Discrimination in the workplace Freedom of association and assembly |
|
|
Risk and Crisis Management | Not observed based on Human Rights Risk Assessment | ||
Generating Capability | Not observed based on Human Rights Risk Assessment | ||
Corporate Capability | Not observed based on Human Rights Risk Assessment | ||
Occupational Health & Safety | Safe and Healthy working conditions |
|
|
Digital Transformation & Innovation Management | Not observed based on Human Rights Risk Assessment | ||
Corporate Citizenship | Community standard of living |
|
|
Energy Management | Not observed based on Human Rights Risk Assessment | ||
Supply Chain Management | Not observed based on Human Rights Risk Assessment | ||
Date Security & Privacy | Not observed based on Human Rights Risk Assessment | ||
Water & Wastewater Management | Water usage Water discharge |
|
|
Human Rights & Due Diligence | Not observed based on Human Rights Risk Assessment | ||
Waste & Hazardous Waste Management | Waste & hazardous waste |
|
|
*Reference: IFC Guide to Human Rights Impact Assessment and Management (HRIAM)
3. การทวนสอบประเด็นสำคัญด้านความยั่งยืน
เอ็กโก กรุ๊ป ได้ดำเนินการทวนสอบประเด็นสำคัญด้านความยั่งยืนและผลกระทบที่มีต่อเศรษฐกิจ สิ่งแวดล้อม สังคม และสิทธิมนุษยชนตลอดห่วงโซ่คุณค่า เพื่อให้มั่นใจได้ว่าประเด็นสำคัญดังกล่าว ครอบคลุมและสอดคล้องกับผลกระทบที่เกิดจากกิจกรรมของบริษัทโดยอ้างอิงกับกลุ่มอุตสาหกรรมพลังงานและสาธารณูปโภค ทั้งนี้ ประเด็นสำคัญดังกล่าวได้รับการอนุมัติโดยผู้บริหาร
ประเด็นสำคัญด้านความยั่งยืน
ในปี 2565 เอ็กโก กรุ๊ป มีประเด็นสำคัญด้านความยั่งยืน จำนวน 15 ประเด็น โดยลดลงจากปีที่ผ่านมา ซึ่งมี 16 ประเด็น เนื่องจากการควบรวมประเด็นการเปลี่ยนแปลงสภาพภูมิอากาศ และการจัดการก๊าซเรือนกระจก เนื่องจากเป็นประเด็นที่มีความสอดคล้องกันทั้งในแง่ของการบริหารจัดการและผลของการดำเนินการ ส่วนประเด็นสำคัญด้านความยั่งยืนอื่น ๆ ยังคงเดิม แต่มีการเปลี่ยนแปลงระดับความสำคัญ ตามสถานการณ์ที่เปลี่ยนแปลงไป
ประเด็นสำคัญด้านความยั่งยืนของเอ็กโก กรุ๊ป ในปี 2565 มีรายละเอียดความสำคัญ ดังนี้
ระดับสูง High: Value Creation
ประเด็นสำคัญด้านความยั่งยืนที่สร้างคุณค่า และมีผลกระทบในระดับสูงต่อผู้มีส่วนได้เสียและธุรกิจของเอ็กโก กรุ๊ป
ระดับกลาง Medium: Enabler
ประเด็นสำคัญด้านความยั่งยืนที่ส่งเสริมการสร้างคุณค่า และมีผลกระทบในระดับกลางต่อผู้มีส่วนได้เสียและธุรกิจของเอ็กโก กรุ๊ป
ระดับต่ำ Low: Foundation
ประเด็นสำคัญด้านความยั่งยืนที่เป็นพื้นฐานสำหรับการบริหารจัดการ และมีผลกระทบในระดับต่ำต่อผู้มีส่วนได้เสียและธุรกิจของเอ็กโก กรุ๊ป
Material Topic | EGCO | Stakeholders | Impact Level |
---|---|---|---|
Opportunities in Competition | 0.76 | 0.71 | High: Value Creation |
Climate Change & GHG Emission | 0.60 | 0.72 | High: Value Creation |
Human Capital Development, Labor Practice & Talent Attraction | 0.73 | 0.49 | High: Value Creation |
Risk and Crisis Management | 0.19 | 0.57 | Medium: Enabler |
Power Generation Stability & Capability | 0.51 | 0.45 | High: Value Creation |
Corporate Governance | 0.35 | 0.47 | Medium: Enabler |
Occupational Health & Safety | 0.36 | 0.37 | Medium: Enabler |
Digital Transformation & Innovation Management | 0.44 | 0.41 | Medium: Enabler |
Corporate Citizenship | 0.28 | 0.37 | Medium: Enabler |
Energy Management | 0.28 | 0.30 | Medium: Enabler |
Supply Chain Management | 0.19 | 0.38 | Medium: Enabler |
Data Security & Privacy | 0.16 | 0.25 | Low: Foundation |
Water & Wastewater Management | 0.19 | 0.15 | Low: Foundation |
Human Rights & Due Diligence | 0.09 | 0.24 | Low: Foundation |
Waste & Hazardous Waste Management | 0.12 | 0.13 | Low: Foundation |
4. การพัฒนารายงานในส่วนการขับเคลื่อนธุรกิจสู่ความยั่งยืน
เอ็กโก กรุ๊ป ได้ดำเนินการพัฒนาและจัดทำรายงาน รวมทั้งทบทวนความสมบูรณ์ของเนื้อหาฯ และตรวจสอบความถูกต้องครบถ้วนโดยคณะกรรมการบริษัทและหน่วยงานภายนอก ซึ่งในการจัดทำรายงานฯ บริษัทได้ดำเนินการให้หน่วยงานอิสระภายนอกเข้ามาตรวจสอบกระบวนการประเมินประเด็นสำคัญ กระบวนการมีส่วนร่วมกับผู้มีส่วนได้เสีย และตรวจสอบความถูกต้องของข้อมูลที่จะเปิดเผยสู่สาธารณะ เพื่อให้ได้ข้อมูลที่ชัดเจน โปร่งใส ถูกต้อง และครบถ้วนตามมาตรฐานการรายงานฯ
ระดับของผลกระทบ | การเปิดเผย |
---|---|
ระดับสูง: Value Creation |
|
ระดับกลาง: Enabler |
|
ระดับต่ำ: Foundation |
|
ประเด็นสำคัญด้านความยั่งยืน
- ความยืดหยุ่น การพัฒนา และการเติบโตทางเศรษฐกิจ และการสร้างคุณค่าทางการเงิน
- โอกาสของพลังงานคาร์บอนต่ำ
- ต้นทุนและการลงทุน
- ความยืดหยุ่นของรูปแบบการดำเนินธุรกิจ
- การลงทุนด้าน ESG
- Operations
- Products/Services
(One Report - ความเสี่ยงของการบริหารเงินลงทุน)
สูง
- Financial impact level: Medium
- Debt to EBITDA
- EGCO Interest Coverage Ratio
- Variance of EGCO’s D/E
- EGCO’s Share Price per Book Value
- นักลงทุน
- ลูกค้า
- ผู้ถือหุ้น
- คู่ค้า & หุ้นส่วนทางธุรกิจ
- พนักงาน
GRI 201: Economic Performance (2016): 201-1
ดูเพิ่มเติมได้ที่ ภาพรวมกลยุทธ์ด้านสภาพภูมิอากาศและโอกาสทางการตลาด
One Report: Opportunities in Competition
- การผลิตไฟฟ้า
- คุณภาพ ความมั่นคง และความต่อเนื่องในการผลิตไฟฟ้า
- การเสริมสร้างความเข้มแข็งในการส่งและจำหน่ายไฟฟ้า
- การผลิตที่เป็นเลิศ
- Operations
- Products/Services
- Supply Chain
(One Report - ความเสี่ยงเกี่ยวกับประสิทธิภาพของโรงไฟฟ้า)
สูง
- Financial impact level: High
- Effect to Earning Loss of EGCO
- Effect to Earning Loss of each individual project
- Latest cost overrun amount
- นักลงทุน
- ชุมชน
- ลูกค้า
- พนักงาน
GRI 2: General Disclosures (2021)
ดูเพิ่มเติมได้ที่ ความสามารถในการผลิตไฟฟ้าที่เป็นเลิศ
One Report: Power Generation Stability & Capability
- การดำเนินธุรกิจด้วยนวัตกรรม และการเปลี่ยนผ่านสู่ยุคดิจิทัล นวัตกรรม และเทคโนโลยี
- ความไม่เท่าเทียมทางดิจิทัล
- การสร้างความยืดหยุ่นให้กับธุรกิจโดยอาศัยเทคโนโลยี
- การเชื่อมต่อและกระบวนการแปลงข้อมูลไปสู่รูปแบบดิจิทัล
- Operations
- Products/Services
(Emering Risk 2022)
กลาง
-
- ชุมชน
- คู่ค้า & หุ้นส่วนทางธุรกิจ
- ผู้ถือหุ้น
- พนักงาน
GRI 2: General Disclosures (2021)
ดูเพิ่มเติมได้ที่ ภาพรวมการสร้างสรรค์นวัตกรรม
- จรรยาบรรณธุรกิจ
- การต่อต้านการทุจริต
- การร้องเรียน
- Operations
- Supply Chain
กลาง
-
- นักลงทุน
- คู่ค้า & หุ้นส่วนทางธุรกิจ
- ผู้ถือหุ้น
- พนักงาน
GRI 2: General Disclosures (2021)
GRI 205: Anti-corruption (2016): 205-2 205-3
GRI 206: Anti-competitive behavior (2016): 206-1
ดูเพิ่มเติมได้ที่ ภาพรวมการกำกับดูแลกิจการ
- ห่วงโซ่อุปทานที่มั่นคงและมีคุณภาพ
- ห่วงโซ่อุปทานที่ยั่งยืนและยืดหยุ่น
- การออกแบบห่วงโซ่คุณค่าเพื่อผลิตภัณฑ์ที่ยั่งยืน
- การบริหารจัดการหุ้นส่วนทางธุรกิจ
- Supply Chain
(One Report - ความเสี่ยงด้านกระบวนการจัดหาสินค้าและบริการ)
กลาง
- Financial impact level: High
- Effect to Earning Loss of EGCO
- Effect to Earning Loss of each Construction Project
- ลูกค้า
- คู่ค้า & หุ้นส่วนทางธุรกิจ
- ผู้ถือหุ้น
- พนักงาน
GRI 308: Supplier Environmental Assessment (2016): 308-1
GRI 414: Supplier Social Assessment (2016): 414-1, 414-2
ดูเพิ่มเติมได้ที่ ภาพรวมการบริหารจัดการห่วงโซ่อุปทาน
- การบริหารจัดการความเสี่ยงอย่างเป็นระบบ
- การบริหารจัดการความเสี่ยงจากเหตุการณ์วิกฤติ
- การดำเนินธุรกิจอย่างต่อเนื่อง
- ผลกระทบจาก COVID-19
- Operations
- Products/Services
- Supply Chain
(One Report - ความเสี่ยงจากอุบัติเหตุ การต่อต้าน การก่อวินาศกรรม และภัยพิบัติทางธรรมชาติ)
กลาง
- Financial impact level: Medium
- Fund from Operation (FFO) to Debt (%)
- Debt to EBITDA
- นักลงทุน
- ลูกค้า
- คู่ค้า & หุ้นส่วนทางธุรกิจ
- พนักงาน
GRI 2: General Disclosures (2021)
ดูเพิ่มเติมได้ที่ ภาพรวมการบริหารจัดการความเสี่ยงและการจัดการภาวะวิกฤต
- ความปลอดภัยทางไซเบอร์
- การคุ้มครองความเป็นส่วนตัวและการปกป้องข้อมูล
- Operations
- Products/Services
- Supply Chain
(Emerging Risk 2022)
ต่ำ
- Financial impact level: Medium
- Revised IT Master Plan Budget
- ชุมชน
- พนักงาน
GRI 418: Customer Privacy (2016): 418-1*
ดูเพิ่มเติมได้ที่ ภาพรวมการคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคลและความมั่นคงปลอดภัยทางไซเบอร์
* External assurance
- การดำเนินงาน นโยบาย และกลยุทธ์ด้านการเปลี่ยนแปลงสภาพภูมิอากาศ
- การปรับตัวต่อการเปลี่ยนแปลงสภาพภูมิอากาศ และพลังงานสะอาด
- การใช้ทรัพยากรอย่างมีประสิทธิภาพ การจัดการมลพิษ ความหลากหลายทางชีวภาพ และการฟื้นฟูป่าไม้
- ความมุ่งมั่นในระยะยาวด้านการเปลี่ยนแปลงสภาพภูมิอากาศ การลดก๊าซเรือนกระจกทางตรงและทางอ้อม
- Operations
- Products/Services
- Supply Chain
(Emering Risk 2022)
สูง
- Financial impact level: Medium
- Effect to Earning Loss of EGCO
- Effect to Business Interruption
- นักลงทุน
- ชุมชน
- คู่ค้า & หุ้นส่วนทางธุรกิจ
- ผู้ถือหุ้น
- พนักงาน
GRI 305: Emission (2016): 305-1*, 305-2*, 305-3*, 305-7*
ดูเพิ่มเติมได้ที่ ภาพรวมกลยุทธ์ด้านสภาพภูมิอากาศและโอกาสทางการตลาด
One Report: Climate Change
- การใช้พลังงานอย่างมีประสิทธิภาพในกระบวนการผลิต
- ระบบพลังงาน การเข้าถึงพลังงาน และความเข้มข้นของพลังงาน
- การส่งและจำหน่ายพลังงาน
- การกำจัดคาร์บอนจากการใช้พลังงานผสม
- Operations
- Products/Services
- Supply Chain
กลาง
-
- นักลงทุน
- คู่ค้า & หุ้นส่วนทางธุรกิจ
GRI 302: Energy (2016): 302-1*, 302-3*
ดูเพิ่มเติมได้ที่ การบริหารจัดการพลังงาน
- ความเสี่ยงด้านทรัพยากรน้ำ การเข้าถึงการใช้น้ำ และการจัดการน้ำ
- Operations
- Products/Services
- Supply Chain
(One Report - ความเสี่ยงจากการขาดแคลนน้ำดิบในการผลิตไฟฟ้า)
ต่ำ
-
GRI 303: Water and effluents (2018): 303-3*, 303-4*, 303-5*
ดูเพิ่มเติมได้ที่ การจัดการทรัพยากรน้ำอย่างยั่งยืน
- เศรษฐกิจหมุนเวียน การนำกลับมาใช้ซ้ำและ การนำกลับมาใช้ใหม่
- การจัดการของเสียและวัตถุอันตราย
- Operations
- Products/Services
ต่ำ
-
- นักลงทุน
GRI 306: Waste (2020): 306-3*, 306-4*, 306-5*
GRI 306 Effluents and Waste (2016): 306-3*
ดูเพิ่มเติมได้ที่ การจัดการของเสีย
* External assurance
- อนาคตของการทำงาน
- การมีส่วนร่วมของทรัพยากรบุคคล
- การบริหารจัดการทรัพยากรมนุษย์ การพัฒนาศักยภาพพนักงาน และสวัสดิการ การดูแลพนักงาน ความมั่นคงของแรงงาน และการจัดการแรงงาน
- การดึงดูดและรักษาพนักงาน
- ความหลากหลายและโอกาสที่เท่าเทียม
- ค่าครองชีพและค่าตอบแทน
- Operations
- Products/Services
(One Report - ความเสี่ยงด้านบุคลากร)
สูง
-
- พนักงาน
GRI 404: Training and Education 2016: 404-1
GRI 405: Diversity and Equal Opportunity 2016: 405-2*
ดูเพิ่มเติมได้ที่ ภาพรวมบุคลากรของเรา
One Report: Human Capital
- โรคติดเชื้อ
- สุขภาพและความปลอดภัยในสถานที่ทำงาน
- การส่งเสริมความเป็นอยู่ที่ดีในสถานที่ทำงาน
- การบริหารจัดการความปลอดภัยสำหรับพนักงาน
- Operations
- Products/Services
- Supply Chain
(One Report - ความเสี่ยงด้านความปลอดภัย อาชีวอนามัย สิ่งแวดล้อม และสังคมที่ต้องสอดคล้องกับมาตรฐานสากล)
กลาง
-
- พนักงาน
- คู่ค้า & หุ้นส่วนทางธุรกิจ
- ชุมชน
GRI 403: Occupational Health and Safety (2018): 403-9*
ดูเพิ่มเติมได้ที่ ภาพรวมอาชีวอนามัยและความปลอดภัย
- ความสามัคคีและการมีส่วนร่วมทางสังคม
- ความเป็นพลเมืองดีและการบริจาคเพื่อการกุศล
- การได้รับการยอมรับจากสังคม
- การสร้างคุณค่าสู่สังคม
- การมีส่วนร่วมกับชุมชน
- ผลกระทบต่อชุมชนท้องถิ่น
- Operations
- Products/Services
กลาง
-
- ชุมชน
- ลูกค้า
- คู่ค้า & หุ้นส่วนทางธุรกิจ
GRI 413: Local Communities (2016): 413-1
ดูเพิ่มเติมได้ที่ ภาพรวมการมีส่วนร่วมพัฒนาชุมชนและสังคม
One Report: Corporate Social Responsibility
- การปกป้องสิทธิขั้นพื้นฐาน
- การเคารพและส่งเสริมสิทธิมนุษยชน
- การประเมินความเสี่ยงด้านสิทธิมนุษยชนที่ครอบคลุมห่วงโซ่อุปทาน
- Operations
- Products/Services
- Supply Chain
ต่ำ
-
- พนักงาน
GRI 2: General Disclosures (2021)
ดูเพิ่มเติมได้ที่ ภาพรวมสิทธิมนุษยชน
* External assurance